Тема: Оптимизации численности персонала
Принять участие в обсуждении
21.03.2012 20:47:07
Вопрос-где профсоюз?Почему в России профсоюз живет за счет предприятий,а не своего фонда?Куда идут профсоюзные отчисления?Ответ прост-это выгодно работодателю,вплоть до правительства страны.Вывод-рабочие массы считают просто быдлом.Крепостное право все еще никак не отменят.
#16671 ()
22.03.2012 05:38:28
Александр Александрович, с тех пор руководство профсоюза поменялось, у работников дела пошли лучше, профком очень помогает, но профсоюз лишился большой доли финансирования. От предприятия. И если предыдущие руководители профкома жили дружно с руководителями предприятия, то у нынешних - вражда и войны.
#16719 ()
22.03.2012 06:46:29
В дружных коллективах более низкая текучка кадров, а если новички и появляются, им легче войти в такой коллектив.
#16726 ()
22.03.2012 07:07:31
Согласен. Дружный коллектив - страшная сила. Там и живется легко, и работается с удовольствием, и в трудную жизненную минуту помогут. Остаются друзья на всю жизнь.
#16727 ()
22.03.2012 08:12:03
Аристарх Венгерович Позднопольский
Роман Геннадьевич, далеко не везде такая ситуация. Руководство поменялось,а воз и ныне там.
#16731 ()
22.03.2012 08:18:57
Профсоюзный комитет и его руководство - выборный орган, который избирается работниками трудового коллектива. Все в Ваших руках!
#16732 ()
22.03.2012 09:44:09
Роман Геннадьевич,это работает,если профсоюз-отдельная организация.
#16739 ()
22.03.2012 11:27:56
Аристарх Венгерович Позднопольский
Профсоюз у нас никогда не был отдельной организацией.
#16753 ()
22.03.2012 11:45:35
Так опять же - все в Ваших руках. Небольшие предприятия, которые не могут из-за своей численности работников, содержать отдельный профсоюз, могут объединить свои усилия, и создать один профсоюзный орган, обслуживающий несколько трудовых коллективов. Это не запрещено.
#16761 ()
22.03.2012 20:05:54
Если честно, но не знакома с ситуацией, где профсоюз - сильная сила.
#16799 ()
